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鹿鳴公司黨委召開2015年度 領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會

發(fā)布日期:2017-08-28 15:01:00打印

2016年1月7日,公司黨委召開了2015年度領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會。集團(tuán)公司副總經(jīng)理羅曉春,生產(chǎn)技術(shù)部部長彭鵬,安全環(huán)保部部長劉麗斌,黨群工作部副部長譚華指導(dǎo)會議并作重要指示。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員全員參加。1_副本.png

此次民主生活會緊緊圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”要求,深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神特別是關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的重要指示,結(jié)合公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和財務(wù)收支審計中發(fā)現(xiàn)的問題,聯(lián)系班子和個人實(shí)際深入查擺問題,聚焦對黨忠誠、干凈干事、敢于擔(dān)當(dāng),突出政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評與自我批評。

公司黨委高度重視,周密部署、積極行動,認(rèn)真組織做好會前各項(xiàng)籌備工作。一是持續(xù)深入學(xué)習(xí),鞏固成果提素質(zhì)。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子工作實(shí)際,及時購買《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等書籍。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列講話精神,特別是關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的重要指示,重溫黨章和黨內(nèi)規(guī)章制度,堅持黨委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),并認(rèn)真做好筆記,深化學(xué)習(xí)研討成果,為開好民主生活會打牢思想基礎(chǔ)。二是廣泛征求意見,精準(zhǔn)反饋促整改。公司黨委廣開言路,以各部門、各單位、各車間為單位,通過召開座談會、發(fā)放征求意見表等形式,從不同層次、不同范圍、不同渠道充分聽取黨員干部、員工對領(lǐng)導(dǎo)班子和個人的意見和建議共計79條。對征集到的意見和建議對號入座,分別認(rèn)領(lǐng),集體把脈,共同會診,分類解決,作為查擺問題、對照檢查的重要依據(jù)。三是突出問題導(dǎo)向,提前醞釀理思路。會前召開專題座談會,班子成員互相點(diǎn)評,大家敞開心扉、坦誠相待,力求把矛盾和問題查擺在會前,認(rèn)真做到把問題談透、把思想談通、把批評意見談準(zhǔn),充分溝通思想,消除隔閡,增進(jìn)共識。四是深入反思剖析,撰寫提綱求實(shí)效。班子成員結(jié)合員工對領(lǐng)導(dǎo)班子所提的意見和建議,圍繞企業(yè)中心工作,對自身存在的修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)等方面的不嚴(yán)不實(shí)問題;遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律方面的問題;落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的情況,深查細(xì)找,切實(shí)把自己擺進(jìn)去,認(rèn)真撰寫對照檢查材料。剖析深刻,觸及靈魂,敢于正視矛盾和問題,認(rèn)真思考廣大員工提出的意見和建議,做出正面回應(yīng),提出具體明確的整改措施。

民主生活會上,班子成員對照檢查材料自評和互評時,能夠充分發(fā)揚(yáng)“剖析自己不怕嚴(yán)、聽取意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛”的精神,敞開思想,不護(hù)短,不遮掩,坦誠相見,做到深刻剖析、自我批評、自我查擺,相互之間提出意見和建議共計99條,達(dá)到了坦誠相見、加深了解、互相幫助、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。

集團(tuán)公司副總經(jīng)理羅曉春對公司此次領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會給予了充分肯定,要求領(lǐng)導(dǎo)干部面對企業(yè)當(dāng)前困難和重點(diǎn)任務(wù),要帶頭擔(dān)責(zé),堅定信心、大膽工作,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。對今后工作提出了七點(diǎn)要求:一要班子成員要統(tǒng)一思想,增進(jìn)團(tuán)結(jié),共同提高。二要以問題為導(dǎo)向,對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和財務(wù)收支審計中發(fā)現(xiàn)的問題,按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,提出后序整改措施,落實(shí)責(zé)任人、整改方案和時限,認(rèn)真整改,真正解決企業(yè)存在的問題。三要領(lǐng)導(dǎo)干部起到表率作用,統(tǒng)一全員思想,堅定發(fā)展信心,鼓舞帶動職工戰(zhàn)勝困難,保證企業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展。四要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提升政治敏感性,堅持學(xué)習(xí)常態(tài)化,切實(shí)提高解決問題、處理問題的能力。五要加強(qiáng)對標(biāo)管理,企業(yè)內(nèi)部橫向?qū)?biāo)與外部同行業(yè)縱向?qū)?biāo)同步抓,進(jìn)一步提升企業(yè)管理水平,實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)。六要認(rèn)清國家安全環(huán)保形勢,做好崗前培訓(xùn)和三級安全教育培訓(xùn),提升員工安全意識和安全技能。七是在國際大宗產(chǎn)品價格下降、企業(yè)面臨的嚴(yán)峻考驗(yàn)的情形下,要關(guān)注員工思想動態(tài)變化,關(guān)心員工生產(chǎn)生活,積極引導(dǎo)、疏導(dǎo)員工合理訴求。

公司董事長、黨委書記劉新盤表示將充分利用本次領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會的成果,帶頭改革創(chuàng)新、帶頭聯(lián)系群眾、帶頭清正廉潔,在強(qiáng)化黨性修養(yǎng)上有新進(jìn)步,在密切聯(lián)系群眾上有新成效,在服務(wù)中心工作上有新舉措,以最優(yōu)的業(yè)績回報股東、饋贈員工,為企業(yè)在激烈市場競爭環(huán)境下贏得生存創(chuàng)造條件。(黨群工作部? 孫宇飛)


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