喜報(bào)！鹿鳴礦業(yè)榮獲中國(guó)中鐵2022-2023年度大商務(wù)管理先進(jìn)集體
打印1月份，中國(guó)中鐵股份有限公司公布2022-2023年度大商務(wù)管理先進(jìn)集體名單，鹿鳴礦業(yè)榮獲“中國(guó)中鐵2022-2023年度大商務(wù)管理先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)。
自2022年以來，鹿鳴礦業(yè)深入貫徹股份公司及集團(tuán)公司兩級(jí)大商務(wù)管理工作部署，圍繞“效益提升、價(jià)值創(chuàng)造”，推進(jìn)穩(wěn)產(chǎn)達(dá)標(biāo)、增收創(chuàng)效成果顯著，生產(chǎn)主要指標(biāo)再創(chuàng)新高，營(yíng)業(yè)收入連續(xù)兩年同比增長(zhǎng)超40%， 2023年鹿鳴礦業(yè)作為9家代表單位之一參加股份公司大商務(wù)管理暨項(xiàng)目管理效益提升現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議作了經(jīng)驗(yàn)交流，大商務(wù)管理初見成效。一是加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，建立礦山特色大商務(wù)管理體系。成立大商務(wù)管理暨礦山管理效益提升領(lǐng)導(dǎo)小組，制定責(zé)任矩陣，明晰各層級(jí)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)各崗位職責(zé)邊界。梳理制定制度清單66項(xiàng)，建立《大商務(wù)管理實(shí)施辦法》《大商務(wù)管理百問百答手冊(cè)》等13項(xiàng)制度文件及手冊(cè)，保證了大商務(wù)管理有章可循、有序推進(jìn)。二是強(qiáng)化系統(tǒng)思維，明確大商務(wù)管理各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。重點(diǎn)圍繞年度計(jì)劃指標(biāo)，抓好年度商務(wù)策劃，制定年度大商務(wù)管理工作要點(diǎn)，建立科技創(chuàng)新、營(yíng)銷、生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備、財(cái)務(wù)等11項(xiàng)關(guān)鍵創(chuàng)效點(diǎn)，確定43項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，指標(biāo)層層落實(shí)到廠級(jí)、車間、班組，形成多級(jí)控制網(wǎng)絡(luò)，協(xié)同推進(jìn)生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)、生產(chǎn)要素優(yōu)化、生產(chǎn)工藝磨合，有力提升大商務(wù)管理和礦山管理效益水平。三是強(qiáng)化考核兌現(xiàn)，推進(jìn)大商務(wù)管理落實(shí)落地。發(fā)揮考核“指揮棒”作用，健全與經(jīng)濟(jì)效益緊密掛鉤的考核分配機(jī)制，在KPI關(guān)鍵績(jī)效考核基礎(chǔ)上，創(chuàng)新礦山特色責(zé)任成本考核管理方式，設(shè)置公司級(jí)總體考核指標(biāo)，建立創(chuàng)效獎(jiǎng)金數(shù)據(jù)量化模型，設(shè)立獎(jiǎng)金池，采用“月預(yù)考核兌現(xiàn)+年底考核清算”方式，預(yù)提全年績(jī)效金額55%作為月度獎(jiǎng)金，月底兌現(xiàn)發(fā)放，保證考核的及時(shí)性。強(qiáng)化廠礦間聯(lián)動(dòng)考核，同時(shí)加強(qiáng)專項(xiàng)指標(biāo)考核，發(fā)揮“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”精準(zhǔn)激勵(lì)作用。
2024年是大商務(wù)管理提升年，鹿鳴礦業(yè)將持續(xù)深入貫徹落實(shí)大商務(wù)管理各項(xiàng)要求，以“價(jià)值創(chuàng)造、效益提升”為目標(biāo)，奮力爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、加快提質(zhì)進(jìn)位，全面提升再攀登，確保項(xiàng)目管理效益提升三年行動(dòng)圓滿收官。（鹿鳴礦業(yè) 耿妍妍 ）
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綜合簡(jiǎn)訊
☆鹿鳴礦業(yè)“兩廠”協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)推進(jìn)供配礦工作。1月25日，采礦廠與選礦廠召開供配礦生產(chǎn)協(xié)調(diào)專題會(huì)議，廠級(jí)主要負(fù)責(zé)人及技術(shù)骨干參加會(huì)議。采選雙方系統(tǒng)總結(jié)了2023年整體供配礦工作經(jīng)驗(yàn)，分析存在的問題和不足，重點(diǎn)對(duì)礦石硬度變化趨勢(shì)、碎磨工藝相關(guān)科研項(xiàng)目等內(nèi)容進(jìn)行交流探討，明確了2024年供配礦管理要點(diǎn)，并持續(xù)開展以爆代破、隨鉆識(shí)別、碎磨系統(tǒng)工藝優(yōu)化研究等試驗(yàn)，進(jìn)一步穩(wěn)定采選工藝流程，確保生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定高效。（鹿鳴礦業(yè) 張翠賢 ）
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☆鹿鳴礦業(yè)質(zhì)計(jì)中心開展安全宣講活動(dòng)。2月1日，質(zhì)計(jì)中心以“轉(zhuǎn)觀念、守規(guī)矩、嚴(yán)程序、強(qiáng)落實(shí)”為主題，由專業(yè)技術(shù)管理人員組成宣講團(tuán)隊(duì)，通過現(xiàn)場(chǎng)講授、情景模擬、互動(dòng)問答等形式，圍繞計(jì)量、檢測(cè)崗位作業(yè)環(huán)境和工藝操作過程安全管理、危險(xiǎn)化學(xué)試劑安全操作及安全防護(hù)要求、大功率電器的安全用電及管控措施、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施的風(fēng)險(xiǎn)隱患及安全注意事項(xiàng)進(jìn)行專項(xiàng)講解，進(jìn)一步樹牢員工安全理念，提升人防、技防水平。（鹿鳴礦業(yè) 陳蕾）
